ماده 9 قانون جدید کار چیست؟

با سلام. برای صحت قرارداد کار در زمان بستن قرارداد رعایت شرایط ذیل الزامی است :

1. مشروعیت مورد قرارداد
2.  معین بودن موضوع قرارداد
3. عدم ممنوعیت قانونی و شرعی طرفین در تصرف اموال یا انجام کار مورد نظر .

• تبصره- اصل بر صحت کلیه قراردادهای کار است ، مگر آن که بطلان آن در مراجع ذی صلاح به اثبات برسد .

سلام. برای انجام کار مساوی که در شرایط مساوی در یک کارگاه انجام می گیرد باید به زن و مرد مزد مساوی پرداخت شود . تبعیض در تعیین میزان بر اساس سن ، جنس ، نژاد و قومیت و اعتقادات سیاسی و مذهبی ممنوع است .