پایه سنوات ترک کار و دوباره بازگشت به کار شخص

report گزارش

سوال شده توسط برومند در دسته بندی تامین اجتماعی و قانون کار

پروفایل
up
0
down

چنانچه پرسنلی که ۳ سال سابقه داشته و پایه سنوات دریافت کرده ترک کار کند و ۳ ماه بعد مجدد شروع به کار داشته باشد در همان کد کارگاهی،

مشمول پایه سنوات قبلی میشود ؟ با کدام ماده قانونی بیمه هنگام پردازش حق بیمه تامین اجتماعی مبنا رو تاریخ اولین استخدام شخص قرار میده نه تاریخ بازگشت دوباره ایشان به کار . چرا؟
پایه سنوات ترک کار و دوباره بازگشت به کار شخص
منتشر شده در تاریخ : بهمن 03,1403 whatsapp telegram twitter email

0 پاسخ به این سوال داده شده



سوالات مرتبط
1

پاسخ
در صورت ترک کار و بازگشت مجدد به کار پایه سنوات چگونه محاسبه میشود؟   0   آذر 05,1401 قانون کار پایه سنوات ترک کار شروع به کار مجدد
1

پاسخ
آیا میتوان با پرداخت حق بیمه، وقفه ای که در سابقه بیمه افتاده را خرید؟   0   شهریور 21,1401 بیمه سابقه بیمه
1

پاسخ
آیا استفاده از دو دفترچه جریمه دارد؟   0   آذر 20,1400 بیمه بیمه تامین اجتماعی دفترچه درمانی نیروهای مسلح
1

پاسخ
آیا شرکت می تواند از بازنشستگی پیش از موعد من امتناع کند؟   0   آبان 24,1400 بازنشستگی کمیسیون بازنشستگی
1

پاسخ
مدت زمان امکان استفاده از بیمه تامین اجتماعی در هنگام تعدیل نیرو   0   مرداد 11,1401 بیمه بیمه تامین اجتماعی

برای ثبت پاسخ جدید، واردشده / ثبت نام کنید.


اعضا
4036
سوال
4079
جواب
4173
دسته بندی
کاربران برتر
کلمات کلیدی برتر
بیمه، بیمه اختیاری، بیمه مشاغل ازاد هزینه دوره، مخارج تامین مالی قرارداد کار موقت تامین اجتماعی قانون کار مالیات مالیات تکلیفی مالیات عملکرد حق بیمه کارگر کارفرما جریمه